California ReLeaf embauche

ANNONCE DE POSITION

CALIFORNIE ReLEAF

Directrice exécutive

 

California ReLeaf, basée à Sacramento, en Californie, fête ses 25th anniversaire en 2014. Avec une mission dynamique d'autonomiser les efforts locaux et de construire des partenariats stratégiques qui préservent, protègent et améliorent les forêts urbaines et communautaires de Californie, California ReLeaf est un leader à l'échelle de l'État dans la promotion d'alliances entre les groupes à but non lucratif et communautaires, les individus, les industries, et les organismes gouvernementaux, encourageant chacun à contribuer à l'habitabilité de nos villes et à la protection de notre environnement. California ReLeaf est le coordinateur des bénévoles désigné par l'État pour la foresterie urbaine en partenariat avec le département californien des forêts et de la protection contre les incendies (CAL FIRE) et le service forestier de l'USDA. Les programmes et services actuels de California ReLeaf comprennent :

 

  • Coordonner et informer le California ReLeaf Network
  • Administration des programmes de subventions
  • Fournir du matériel d'éducation, de sensibilisation et de plaidoyer qui fait progresser les forêts urbaines et communautaires de Californie
  • Travailler en réseau avec et siéger à des conseils, comités et programmes à l'échelle de l'État pour intégrer les objectifs du couvert forestier urbain, y compris l'éducation, la plantation et les soins, dans les programmes et objectifs existants et futurs à l'échelle de l'État

 

A propos de l'opportunité

Le conseil d'administration de California ReLeaf est à la recherche d'un leader solide passionné par l'autonomisation des organisations à but non lucratif californiennes. Le moment est opportun pour faire avancer une vision élargie des efforts de base de la foresterie urbaine en Californie. Le conseil d'administration et le personnel partagent un sentiment d'urgence quant à l'importance des arbres et de la nature pour la qualité de vie des populations californiennes de plus en plus urbaines. Le directeur exécutif, avec les conseils du conseil d'administration, dirigera le personnel dans l'élargissement de la portée de California ReLeaf, le renforcement de son impact et l'élargissement de sa base de financement. Le directeur exécutif sera le président-directeur général de California ReLeaf, qui rendra compte aux dix membres du conseil d'administration de l'État, et sera responsable de la réalisation constante par l'organisation de sa mission et de ses objectifs financiers. Les principales responsabilités comprennent :

 

Vision, stratégie et planification

  • Élaborer des plans stratégiques, des budgets, des plans de collecte de fonds et d'autres documents de soutien organisationnel pour le conseil d'administration et les comités.
  • Fournir un leadership inspirant pour engager et motiver les quatre membres du personnel de ReLeaf, le conseil d'administration, les membres du réseau ReLeaf et la communauté au sens large.
  • Communiquer régulièrement avec le conseil d'administration sur tous les aspects de la performance de l'organisation.

 

Leadership financier et organisationnel

  • Veiller à ce que ReLeaf fonctionne de manière financièrement viable.
  • Travailler en étroite collaboration avec le conseil d'administration et ses comités pour assurer une surveillance fiduciaire, une gouvernance et un engagement solides et appropriés.
  • Superviser les programmes de California ReLeaf ; y compris les stratégies, les plans, les contrats et le budget.
  • Promouvoir une culture qui attire, maintient et motive un personnel et des bénévoles de grande qualité.
  • Assurez-vous que toutes les politiques appropriées sont en place, respectées et révisées chaque année.

 

Impact programmatique, sensibilisation et communications

  • Superviser et travailler en étroite collaboration avec le personnel pour mettre en œuvre des programmes liés à l'éducation et à la sensibilisation, à l'administration des subventions, aux services du réseau California ReLeaf et aux politiques publiques.
  • Développer et renforcer les relations de travail avec les partenaires et les parties prenantes de California ReLeaf.
  • Servir de porte-parole de California ReLeaf par le biais de présentations, de communications écrites et de contacts avec des bailleurs de fonds potentiels et actuels.

 

Production de recettes

  • Travailler en étroite collaboration avec le conseil d'administration et le personnel de développement dans le cadre des efforts de collecte de fonds des principaux donateurs.
  • Superviser la création et la mise en œuvre de stratégies de marketing pour renforcer la perception et le soutien de la communauté.
  • Travailler en étroite collaboration avec le conseil d'administration et le personnel de développement pour maximiser les revenus provenant de toutes les sources, y compris les fondations, les agences gouvernementales, les particuliers et les entreprises

 

Qualification

Le conseil d'administration est à la recherche d'un gestionnaire expérimenté de personnes ayant de solides compétences en leadership et une histoire de succès dans la mobilisation des autres pour atteindre des objectifs communs.

  • Baccalauréat requis. Diplôme supérieur préféré.
  • Excellentes compétences en leadership, en établissement de relations et en communication.
  • Expérience en collecte de fonds et en administration de subventions requise.
  • Capacité à voyager, à travailler selon des horaires flexibles, y compris occasionnellement les nuits et les week-ends si nécessaire.
  • Expérience à but non lucratif préférée. Minimum de trois à cinq ans d'expérience en supervision et en gestion, de préférence.
  • Connaissance et intérêt pour le verdissement urbain, la foresterie ou la durabilité et pour renforcer les efforts locaux et régionaux à l'échelle de l'État.
  • Connaissance de la budgétisation et de la comptabilité.

 

Salaire et avantages sociaux

Temps plein, poste exonéré, salaire selon expérience. Ensemble d'avantages sociaux complet et complet disponible. Bien que les candidats au-delà de la région du nord de la Californie soient encouragés à postuler, il n'est pas prévu qu'une aide à la réinstallation et au logement soit disponible.

 

Date limite d'inscription : août 7, 2014 ou jusqu'à ce que le poste soit comblé.

 

Processus de candidature confidentiel : Envoyer à ReLEAFED2014@aol.com avec "ReLeaf Executive Director" dans la ligne d'objet. Les demandes de renseignements sont les bienvenues et doivent être adressées à Maridel Moulton au développement organisationnel à Moraga, CA (925.376.6757). Une candidature complète doit inclure : une lettre de présentation résumant les intérêts, les qualifications, l'expérience pertinente, les exigences de rémunération et un curriculum vitae à jour. Pour une version imprimable de cette annonce de poste, téléchargez le PDF ici.

 

 

California ReLeaf est un employeur garantissant l'égalité des chances et ne fera aucune discrimination en matière d'emploi, de promotion ou de rémunération sur la base de la race, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'origine ethnique, de l'âge, des handicaps physiques, de l'affiliation politique, de l'orientation sexuelle, de l'identification du genre, de la couleur, de la situation matrimoniale. statut, condition médicale ou toute autre caractéristique protégée par la loi d'état ou fédérale.