Urban ReLeaf

မှ- Crystal Ross O'Hara

Kemba Shakur သည် လွန်ခဲ့သော 15 နှစ်က Soledad State အကျဉ်းထောင်တွင် အမှားပြင်ဆင်ရေးအရာရှိအဖြစ်မှ အလုပ်မှထွက်ပြီး Oakland သို့ပြောင်းရွေ့လာသောအခါတွင်၊ မြို့ပြအသိုင်းအဝိုင်းမှ လူသစ်များနှင့် လာရောက်လည်ပတ်သူအများအပြားတွေ့ခဲ့ရသည်- သစ်ပင်များနှင့် အခွင့်အလမ်းများမရှိသော စိမ်းလန်းသောမြို့မြင်ကွင်း။

သို့သော် Shakur သည် အခြားအရာများ—ဖြစ်နိုင်ချေများကို မြင်သည်။

"ကျွန်တော် Oakland ကိုချစ်တယ်။ ၎င်းတွင် အလားအလာများစွာရှိပြီး ဤနေရာတွင်နေထိုင်သူအများစုသည် ထိုကဲ့သို့ခံစားရသည်” ဟု Shakur ကပြောကြားခဲ့သည်။

1999 ခုနှစ်တွင် Shakur သည် Oakland ၏မြို့ပြသစ်တောကိုတိုးတက်ကောင်းမွန်အောင်လုပ်ဆောင်ခြင်းဖြင့်အန္တရာယ်ရှိသောလူငယ်များနှင့်အလုပ်ရခက်သောလူကြီးများအတွက်အလုပ်သင်တန်းများပေးဆောင်ရန်ရည်ရွယ်ထားသောအဖွဲ့အစည်း Oakland Releaf ကိုတည်ထောင်ခဲ့သည်။ 2005 ခုနှစ်တွင် အဖွဲ့သည် Urban Releaf ကိုဖွဲ့စည်းရန် အနီးနားရှိ Richmond Releaf နှင့်ပူးပေါင်းခဲ့သည်။

အထူးသဖြင့် Shakur ၏အဖွဲ့အစည်းအခြေစိုက်ရာ Oakland ၏ "မြေပြန့်များ" တွင်ထိုကဲ့သို့သောအဖွဲ့အစည်းအတွက်လိုအပ်ချက်သည်အလွန်ကြီးမားသည်။ အဝေးပြေးလမ်းများဖြင့် ဖြတ်ကျော်ကာ Oakland ဆိပ်ကမ်း အပါအဝင် စက်မှုဇုန်များစွာ၏ နေထိုင်ရာ မြို့ပြဧရိယာ၊ West Oakland ၏ လေထုအရည်အသွေးသည် ထိုဧရိယာအတွင်း ဖြတ်သန်းသွားလာနေသည့် ဒီဇယ်ထရပ်ကားအများအပြားကြောင့် ထိခိုက်မှုရှိသည်။ ယင်းဧရိယာသည် မြို့ပြအပူရှိကျွန်းဖြစ်ပြီး ၎င်း၏သစ်ပင်များပြည့်နေသော အိမ်နီးချင်း Berkeley ထက် ဒီဂရီများစွာ မြင့်မားသည်။ အလုပ်အကိုင်-လေ့ကျင့်ရေးအဖွဲ့အစည်းတစ်ခုအတွက် လိုအပ်မှုမှာလည်း သိသာထင်ရှားပါသည်။ Oakland နှင့် Richmond နှစ်ခုလုံးတွင် အလုပ်လက်မဲ့နှုန်းသည် မြင့်မားပြီး အကြမ်းဖက်မှု ရာဇ၀တ်မှုသည် တစ်နိုင်ငံလုံး ပျမ်းမျှထက် နှစ်ဆ သို့မဟုတ် သုံးဆ ဆက်တိုက်ဖြစ်သည်။

အညို vs. အညို

Urban Releaf ၏ ကြီးမားသောစတင်မှုမှာ Oakland ၏မြို့တော်ဝန် Jerry Brown နှင့် San Francisco မှ Willie Brown တို့ကြား စိန်ခေါ်မှုတစ်ခုဖြစ်သည့် "Great Green Sweep" တွင် ၁၉၉၉ ခုနှစ် နွေဦးပေါက်တွင် ထွက်ပေါ်လာခဲ့သည်။ “Brown vs. Brown” အဖြစ် ကောက်ခံသည့် အစီအစဉ်တွင် တစ်နေ့လျှင် သစ်ပင်အများဆုံး စိုက်ပျိုးနိုင်သူအား ကြည့်ရှုရန် စေတနာ့ဝန်ထမ်းများကို စုစည်းရန် မြို့တစ်မြို့စီအား တောင်းဆိုခဲ့သည်။ ထူးခြားပြောင်မြောက်သော အုပ်ချုပ်ရေးမှူးဟောင်း ဂျယ်ရီနှင့် ပြောင်ပြောင်ပြောင်မြောက် ပြောတတ်သည့် ဝီလီတို့ကြား ပြိုင်ဆိုင်မှုသည် ကြီးကြီးမားမား သရေကျခဲ့သည်။

“မျှော်လင့်ချက်နဲ့ စိတ်လှုပ်ရှားခြင်းအဆင့်မှာ ကျွန်တော် ထိတ်လန့်သွားတယ်” ဟု Shakur က ပြန်ပြောပြသည်။ “ကျွန်တော်တို့မှာ စေတနာ့ဝန်ထမ်း ၃၀၀ လောက်ရှိပြီး နှစ်နာရီ ၃ နာရီအတွင်း သစ်ပင် ၁၀၀ စိုက်တယ်။ အရမ်းမြန်သွားတယ်။ အဲဒီနောက် လှည့်ကြည့်လိုက်တော့ သစ်ပင်တွေ မလုံလောက်သေးဘူးလို့ ပြောလိုက်တယ်။ ငါတို့ ပိုလိုအပ်လာမယ်။"

Oakland သည် ပြိုင်ပွဲမှ အနိုင်ရရှိခဲ့ပြီး Shakur သည် ပိုမိုလုပ်ဆောင်နိုင်မည်ဟု ယုံကြည်ခဲ့သည်။

Oakland's လူငယ်များအတွက် Green Jobs

လှူဒါန်းမှုများနှင့် ပြည်နယ်နှင့် ဖက်ဒရယ်ထောက်ပံ့မှုများဖြင့် Urban Releaf သည် ယခုအခါ တစ်နှစ်လျှင် သစ်ပင်ပေါင်း 600 ခန့် စိုက်ပျိုးခဲ့ပြီး ထောင်နှင့်ချီသော လူငယ်များကို လေ့ကျင့်သင်ကြားပေးခဲ့သည်။ ကလေးတွေ သင်ယူခဲ့တဲ့ ကျွမ်းကျင်မှုတွေက သစ်ပင်စိုက်တာထက် ဂရုစိုက်တာထက် ပိုပါတယ်။ 2004 ခုနှစ်တွင် Urban Releaf သည် UC Davis နှင့် ပူးပေါင်းပြီး မြေဆီလွှာညစ်ညမ်းမှုကို လျှော့ချခြင်း၊ တိုက်စားခြင်းမှ ကာကွယ်ခြင်းနှင့် ရေနှင့် လေထုအရည်အသွေး မြှင့်တင်ခြင်းအပေါ် သစ်ပင်များ၏ အကျိုးသက်ရောက်မှုများကို လေ့လာရန် ဒီဇိုင်းထုတ်ထားသော CalFed မှ ရန်ပုံငွေ သုတေသနပရောဂျက်တစ်ခုတွင် ပူးပေါင်းခဲ့သည်။ လေ့လာမှုတွင် Urban Releaf လူငယ်အား GIS ဒေတာစုဆောင်းရန်၊ တပြေးညီတိုင်းတာမှုများပြုလုပ်ရန်နှင့် အလုပ်အကိုင်စျေးကွက်သို့ အလွယ်တကူပြန်ဆိုနိုင်သည့် ကိန်းဂဏန်းအချက်အလက်များကို လုပ်ဆောင်ရန် လေ့လာမှုက တောင်းဆိုခဲ့သည်။

သူ့ပတ်ဝန်းကျင်ရှိ လူငယ်များအား အလုပ်အကိုင်ပိုမိုရရှိစေသည့် အတွေ့အကြုံများ ပေးအပ်ခြင်းသည် ပို၍အရေးကြီးလာကြောင်း Shakur က ပြောကြားခဲ့သည်။ မကြာသေးမီလများအတွင်း၊ Shakur ကိုယ်တိုင်ကိုယ်ကျသိပြီး Urban Releaf နှင့်အလုပ်လုပ်ဖူးသူအချို့သည် အကြမ်းဖက်မှုကြောင့် လူငယ်အများအပြားသေဆုံးမှုကြောင့် West Oakland တွင်တုန်လှုပ်သွားခဲ့သည်။

Shakur သည် Oakland၊ Richmond နှင့် Greater Bay Area ရှိ လူငယ်များအတွက် စိမ်းလန်းသောအလုပ်အကိုင်များပေးဆောင်ရန် အဓိကနေရာတစ်ခုဖြစ်သည့် "ရေရှည်တည်တံ့ရေးစင်တာ" ကို ဖွင့်လှစ်ရန် မျှော်လင့်ပါသည်။ Shakur သည် လူငယ်များအတွက် အလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းများ ပိုမိုရရှိလာကာ အကြမ်းဖက်မှုဒီရေကြောင်းကို ဟန့်တားနိုင်သည်ဟု ယုံကြည်သည်။

“အခုလောလောဆယ်မှာ စိမ်းလန်းတဲ့ အလုပ်အကိုင် စျေးကွက်ကို အလေးပေး လာနေပြီဆိုတော့ အဲဒါက ချို့တဲ့သူတွေကို အလုပ်အကိုင်တွေ ပေးဆောင်ဖို့ အလေးပေးတဲ့အတွက် အဲဒါကို ကျွန်တော် ကျေနပ်ပါတယ်” ဟု သူမက ဆိုသည်။

ငါးနှစ်သားမိခင် Shakur သည် Oakland နှင့် Richmond ၏ခက်ခဲသောရပ်ကွက်များမှအဖွဲ့အစည်းသို့လာရောက်သောလူငယ်များအကြောင်းကိုစိတ်အားထက်သန်စွာဖြင့်ပြောနေသည်။ လွန်ခဲ့သည့် ရှစ်နှစ်က Urban Releaf တွင် ဖုန်းဖြေသော ကောလိပ်ကျောင်းသား Rukeya Harris နှင့် ပထမဆုံးတွေ့ကြောင်း အမှတ်ရနေချိန်တွင် သူမ၏အသံသည် ဂုဏ်ယူမှုအပြည့်နှင့် ပြည့်နေပါသည်။ West Oakland ရှိ သူမ၏အိမ်အနီးတွင် သစ်ပင်စိုက်ပျိုးနေသော Urban Releaf အဖွဲ့မှ အဖွဲ့တစ်ဖွဲ့ကို Harris က တွေ့ပြီး အလုပ်အစီအစဉ်တွင် ပါဝင်နိုင်မလား။ ထိုအချိန်တွင် သူမသည် 12 နှစ်သာရှိသေးပြီး ပေါင်းရန် ငယ်သော်လည်း သူမဆက်မေးပြီး 15 နှစ်တွင် စာရင်းသွင်းခဲ့သည်။ ယခု Clark Atlanta University တွင် ဒုတိယနှစ်တက်နေသော Harris သည် ကျောင်းမှပြန်လာသောအခါ Urban Releaf အတွက် ဆက်လက်လုပ်ဆောင်နေပါသည်။

သစ်ပင်စိုက်တဲ့နေ့

ပြည်နယ်နှင့် ဖက်ဒရယ်အေဂျင်စီများအပြင် ပုဂ္ဂလိကလှူဒါန်းမှုများကြောင့် Urban Releaf သည် ခက်ခဲသောစီးပွားရေးအချိန်များတွင် ရှင်သန်ကြီးထွားနိုင်ခဲ့သည်ဟု Shakur မှပြောကြားခဲ့သည်။ ဥပမာအားဖြင့်၊ ဧပြီလတွင်၊ Golden State Warriors ဘတ်စကတ်ဘောအသင်းအဖွဲ့ဝင်များနှင့် Esurance ၏ဝန်ထမ်းများနှင့် အမှုဆောင်အရာရှိများသည် အွန်လိုင်းအာမခံအေဂျင်စီတစ်ခုဖြစ်သည့် Esurance မှ ကမကထပြုသော "Plant a Tree Day" အတွက် Urban Releaf စေတနာ့ဝန်ထမ်းများနှင့် ပူးပေါင်းခဲ့သည်။ Oakland ရှိ Martin Luther King Jr. Way နှင့် West MacArthur Boulevard လမ်းဆုံတွင် သစ်ပင်နှစ်ဆယ်ကို စိုက်ပျိုးခဲ့သည်။

“ဒီနေရာဟာ အစောင့်အကြပ်တွေကြောင့် ပျက်စီးဆုံးရှုံးခဲ့ရတဲ့ ဧရိယာပါပဲ” ဟု “သစ်ပင်တစ်ပင်နေ့” တွင် စေတနာ့ဝန်ထမ်းတစ်ဦးဖြစ်သည့် နိုနိုယိုလာက ပြောကြားခဲ့သည်။ “အရမ်းမိုက်တယ်။ ကွန်ကရစ်တွေအများကြီးရှိတယ်။ သစ်ပင် 20 ပေါင်းထည့်တာက တကယ်ကို ထူးခြားမှုတစ်ခုပါပဲ။

Noyola သည် ၎င်း၏ရပ်ကွက်အတွင်းရှိ အလယ်တန်းတစ်ခုတွင် ရှုခင်းများတိုးတက်ကောင်းမွန်လာစေရန် ဒေသခံပြန်လည်ဖွံဖြိုးတိုးတက်ရေးအေဂျင်စီထံမှ ထောက်ပံ့ငွေရှာစဉ်တွင် မြို့ပြ Releaf နှင့် ပထမဆုံးချိတ်ဆက်ခဲ့သည်။ Shakur ကဲ့သို့ပင်၊ Noyola သည် အလယ်အလတ်ရှိ ပျော့ပျောင်းသောအပင်များနှင့် ကွန်ကရစ်များကို ကောင်းစွာစီစဉ်ထားသော သစ်ပင်များ၊ ပန်းများနှင့် ချုံပုတ်များဖြင့် အစားထိုးခြင်းက ရှုခင်းနှင့် ပတ်ဝန်းကျင်ရှိအသိုင်းအဝိုင်း၏ခံစားချက်ကို ပိုမိုကောင်းမွန်စေမည်ဟု ခံစားမိသည်။ စီမံကိန်းကို ချက်ခြင်းမတုံ့ပြန်နိုင်သော ဒေသခံအရာရှိများက Urban Releaf နှင့် ပူးပေါင်းလုပ်ဆောင်ရန် တိုက်တွန်းခဲ့ပြီး အဆိုပါပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှုမှ သစ်ပင် 20 ကို စိုက်ပျိုးခဲ့သည်။

ပထမအဆင့်အနေဖြင့် Noyola က ချီတုံချတုံဖြစ်နေသော ဒေသခံများနှင့် လုပ်ငန်းပိုင်ရှင်အချို့ကို ရပ်ကွက်အတွင်း တိုးတက်စေမည့် ကတိများကို ဖြည့်ဆည်းပေးမည်ဟု ယုံကြည်ကြောင်း ပြောကြားခဲ့ပါသည်။ မကြာခဏဆိုသလို၊ လူမှုအဖွဲ့အစည်းအတွင်းရော ပြင်ပကပါ အဖွဲ့အစည်းအားလုံးက လိုက်မလျှောက်ဘဲ ပြောဆိုနေကြတယ်လို့ သူက ပြောပါတယ်။ သစ်ပင်စိုက်ဖို့အတွက် လမ်းဘေးလမ်းတွေကို ခုတ်ရတဲ့အတွက် မြေပိုင်ရှင်တွေရဲ့ ခွင့်ပြုချက် လိုအပ်တယ်။

ပရောဂျက်တစ်ခုလုံးသည် တစ်လခွဲခန့်သာ ကြာသော်လည်း စိတ်ပိုင်းဆိုင်ရာ သက်ရောက်မှုမှာ ချက်ချင်းဖြစ်ပြီး လေးနက်သည်။

“ဒါက ပြင်းထန်တဲ့ အကျိုးသက်ရောက်မှုတွေ ရှိခဲ့တယ်” ဟု ၎င်းက ဆိုသည်။ “သစ်ပင်တွေဟာ ဧရိယာတစ်ခုရဲ့ အမြင်ကို ပြန်လည်ပုံဖော်ဖို့အတွက် တကယ့်ကို ကိရိယာတစ်ခုပါပဲ။ သစ်ပင်တွေနဲ့ စိမ်းလန်းစိုပြေတဲ့ အပင်တွေကို မြင်တဲ့အခါ သက်ရောက်မှုက ချက်ချင်းပဲ”

လှပခြင်းအပြင် သစ်ပင်စိုက်ပျိုးခြင်းသည် ဒေသခံများနှင့် လုပ်ငန်းပိုင်ရှင်များကို ပိုမိုလုပ်ဆောင်ရန် စိတ်အားထက်သန်စေသည်ဟု Noyola ကဆိုသည်။ ပရောဂျက်မှ ပြုလုပ်သော ခြားနားချက်သည် နောက်ဘလောက်တွင် အလားတူ စိုက်ပျိုးမှုကို လှုံ့ဆော်ခဲ့ကြောင်း ၎င်းက မှတ်ချက်ပြုသည်။ အချို့သောဒေသခံများသည် “ပြောက်ကျားဥယျာဉ်” အခမ်းအနားများ၊ စွန့်ပစ်ထားသော သို့မဟုတ် အထိအခိုက်ခံရသောနေရာများတွင် ခွင့်ပြုချက်မရှိဘဲ စေတနာ့ဝန်ထမ်းသစ်ပင်များနှင့် စိမ်းလန်းစိုပြေသောသစ်ပင်များကို စိုက်ပျိုးရန်ပင် စီစဉ်ခဲ့ကြသည်။

Noyola နှင့် Shakur နှစ်ဦးစလုံးအတွက်၊ သူတို့၏အလုပ်တွင် အကြီးကျယ်ဆုံး စိတ်ကျေနပ်မှုမှာ လှုပ်ရှားမှုဖန်တီးခြင်းမှ ဆင်းသက်လာခြင်းဖြစ်သည် — အခြားသူများ သစ်ပင်များများစိုက်ရန် လှုံ့ဆော်ခံရပြီး သူတို့၏ပတ်ဝန်းကျင်အတွက် ကန့်သတ်ချက်အဖြစ် အစကမြင်ခဲ့သည့်အရာကို ကျော်လွှားနိုင်ခဲ့သည်။

“လွန်ခဲ့တဲ့ 12 နှစ်က စပြီး စလုပ်တုန်းက လူတွေက ကျွန်တော့်ကို ရူးသွပ်သလို ကြည့်နေကြပြီး အခုတော့ သူတို့က ကျွန်တော့်ကို တန်ဖိုးထားကြတယ်” လို့ Shakur က ဆိုပါတယ်။ “ဟေး၊ ငါတို့မှာ ထောင်ကိစ္စတွေ၊ စားဝတ်နေရေးနဲ့ အလုပ်လက်မဲ့တွေရှိတယ်၊ မင်း သစ်ပင်တွေအကြောင်း ပြောနေတာ။ ဒါ​ပေမယ့်​ အခု​တော့ သူတို့ရပြီ!"

Crystal Ross O'Hara သည် ကယ်လီဖိုးနီးယားပြည်နယ် Davis အခြေစိုက် အလွတ်သတင်းထောက်တစ်ဦးဖြစ်သည်။

အဖွဲ့ဝင်လျှပ်တစ်ပြက်

စတင်တည်ထောင်တစ်နှစ်တာ: 1999

ချိတ်ဆက်ထားသော ကွန်ရက်-

ဘုတ်အဖွဲ့ဝင် ၁၅

ဝန်ထမ်း- အချိန်ပြည့် ၂ ဦး၊ အချိန်ပိုင်း ၇ ဦး

ပရောဂျက်များတွင်- သစ်ပင်စိုက်ပျိုးခြင်းနှင့် ပြုပြင်ထိန်းသိမ်းခြင်း၊ ရေဝေရေလဲ သုတေသနပြုခြင်း၊ အန္တရာယ်ရှိသော လူငယ်များအတွက် အလုပ်အကိုင် လေ့ကျင့်ပေးခြင်းနှင့် အလုပ်ရခက်သော လူကြီးများအတွက်၊

ဆက်သွယ်ရန်- အမှုဆောင်ဒါရိုက်တာ Kemba Shakur

835 57th လမ်း

Oakland,, CA 94608

510-601-9062 (စ)

၅၁၀-၂၂၈-၀၃၉၁ (စ)၊

oaklandreleaf@yahoo.com